Brain är en helhetsleverantör inom ekonomi, redovisning, HR och lön. Ni kan outsourca hela eller delar av er ekonomifunktion till oss eller hyra in konsulter för längre interimsuppdrag eller kortare konsultinsatser. Våra konsulter har specialkunskap inom ägarledda bolag, noterade bolag, koncerner, utländska dotter- eller moderbolag samt ideella organisationer. Branscher som vi har extra stor erfarenhet inom är bl. a. tjänsteföretag, SaaS-bolag, handlande bolag med lagerhantering samt fastighetsbolag.
Vi hanterar all löpande ekonomi med fokus på effektiva och säkra transaktionsflöden – allt så digitalt som du vill ha det. Vi skräddarsyr en rapportering som ger korrekt beslutsunderlag till styrelse och ledning, t.ex. koncernkonsolidering, projektrapporter, avdelningsrapporter, budgetuppföljning och rullande 12-månader.
Oavsett redovisningsprincip (K2, K3 eller IFRS), så gör vi bokslut och årsredovisningar så både styrelse och revisorer blir nöjda. Vi tar hand om planering, projektledning och koordinerar revisionen, så att allt blir klart i tid.
Utgångspunkten för all redovisning och rapportering är att ta fram korrekt beslutsunderlag. Det ska vara enkelt att analysera rapporterna, oavsett om de mejlas till dig eller om du själv går in och analyserar dem i systemen. Om du vill ha hjälp ytterligare ett steg så kan vi göra analyserna, budgetering, prognoser, investerarunderlag och DD-processer. Vi utför kvalificerad ekonomikonsultation på timbasis, men du kan också hyra en CFO eller controller på hel- eller deltid.
Vi erbjuder ett heltäckande utbud av tjänster som medelstora och snabbväxande företag behöver inom lönehantering och HR. I kombination med en outsourcad ekonomifunktion eller som separata tjänster.
Vill du hantera ekonomin internt, men upplever utmaningar med att skapa effektiva rutiner, kvalificerade rapporter eller en modern systemmiljön? Vi tittar på verksamheten, styrelsens förväntningar och befintliga ekonomirutiner. Vi föreslår förbättringar och hjälper till att implementera nya rutiner, nya rapporter och (vid behov) nya system.
Ett vanligt rekryteringsföretag matchar kandidater, konsulter och kunder på teoretisk basis. Vi vet i detalj vad som krävs för att hantera alla olika delar av ekonomin i ett medelstort eller snabbväxande bolag. Står du och väger mellan rekrytering, interim eller outsourcing? Prata med oss.
